张辉桥
近年来，诸城市审计局大力推进机关党建和雁文化、业务工作深度融合发展，创新“党建引领、文化铸魂、业务强身”三位一体的“大党建”工作模式，打造“红雁审计”特色党建品牌，守正创新促进审计监督提质增效。十三五期间，共受到市级以上各类表彰、奖励36项，先后荣获“全国审计宣传工作先进单位”“全省审计系统先进集体”等荣誉称号，连续12年保持省级文明单位荣誉称号。
党建引领增信念，使命担当铸忠诚
市审计局突出党建统领，强化政治责任，提高审计机关政治站位。重点抓好思想政治建设，把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和中央审计委员会会议精神作为重中之重，系统深入学习，统一思想认识、凝聚信心力量，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，使审计工作始终保持正确的政治方向，使广大干部职工自觉地拥戴核心、维护核心、服从核心、追随核心。今年以来，充分挖掘审计红色资源，组织党员参观山东根据地审计展馆、尽美党性教育基地等，精心布置“红色审计史———中国共产党领导下的审计工作展”，引导党员干部传承红色基因，确保党史学习教育成效。积极组织开展学雷锋献爱心、巾帼事迹报告会、读党史分享会、登山比赛、青年干部座谈会等各项“党建+”活动，以活动增强集体凝聚力和向心力。
业务强身开新局，统筹融合双提升
市审计局以“党建业务两融合，争先创优竞先锋”为主线，将机关党建工作的目标、任务和责任与审计业务同部署、同落实、同检查、同考核，使党建与业务相互渗透融合。充分发挥“审计组+党小组”的作用，深入开展“三个一线”(即审计在一线、学习在一线、党建在一线)和“三个同时”(即党小组与审计组同时成立、党员教育与审计业务同时展开、党建工作总结与审计报告同时提交)工作模式，以“党建强”支撑“业务优”，有效促进机关党建工作与审计业务深度融合。在审计项目实施过程中，强化为民服务理念，把人民立场深植于心、把群众路线贯穿于行，始终站在维护群众利益、促进社会公平、增进民生福祉上布局谋划审计工作，审慎区分无意过失与明知故犯、探索实践与以权谋私、工作失误与失职渎职，全面客观辩证地看待审计发现问题，让审计评价更准确客观、问题定性更令人信服，为审计机关树立良好的形象。
文化铸魂谱新篇，凝心聚力创品牌
市审计局根据审计工作必须编组、多人协同作战的特点，深入挖掘“雁文化”精髓，塑造“头雁引领、雁阵协同、雁纪护航”的“红雁审计”特色党建品牌。2021年4月，该局被授予“诸城市机关党建示范点”荣誉称号。
“头雁”引领，勇于担当。加强局党组建设，明确领导班子党建工作责任体系，当好全局“领头雁”；树好标杆，选拔经验丰富、忠诚履职的党员干部担任重点审计项目组长、主审等关键岗位，担当“头雁”，充分发挥标杆引领作用。在“头雁”效应激励下，各项审计业务取得良好成效。已摘取省级优秀审计项目两个、省级良好审计项目一个，两名同志被评为“山东省审计能手”，连续三年获得上级审计机关审计质量检查第一名。
“雁阵”协同，团结共赢。持续开展审计论坛、专业头雁授课，加快年轻同志成长，做到“拿起话筒能说，提起笔来能写，深入现场能审”；重大审计项目按党员“老中青”编组、“多专业”搭配，实现重要事项群策群力，人尽其才。创新“1+1拖N”的大项目审计协同作战模式卓有成效，城乡污水处理审计调查项目、国有企业发展质量审计调查项目，均获得上级审计机关通报表扬。
“雁纪”护航，行稳致远。发挥好“头雁”效应、“雁阵”效应，必须强化规矩和纪律，不能乱了“阵脚”，该局强化“雁纪”文化，打造干净担当的清廉机关。持之以恒巩固深化党风廉政建设成效，要求各审计组严格执行审计“四严禁”工作要求和“八不准”工作纪律，党组、审计组层层签订党风廉政与工作作风承诺书、廉洁从审承诺书、工作纪律作风整顿提升活动承诺书，增强作风意识；同时，抓好廉政回访机制落实，坚持做到审计项目廉政监督全覆盖，打造政治过硬、业务能力过硬、纪律作风过硬的模范机关。2020年12月，潍坊市审计系统模范机关建设现场推进会在诸城召开，模范机关建设取得突出成效。
阵地建设不松懈，红色氛围守初心
市审计局始终坚持党建阵地建设不松懈。在模范机关建设的基础上，改善机关办公环境，进一步提升党员活动室、支部会议室、荣誉室、图书阅览室、健身阳台等设施；利用审计机关办公楼特点，让“空白墙”变成“党建窗”“文化墙”，打造诸城市审计文化教育基地，构建审计文化走廊、党建走廊及廉政走廊，内容涵盖古代近代审计史、红色审计史、现代审计基本知识、“红雁审计”党建品牌、雁文化、摄影展等内容，共计260余幅版面，营造浓厚的具有审计特色的党建氛围。
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